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思想破冰自我剖析材料(6篇)

小新秘书网 发表于2024-08-26 08:45:02 来源:网友投稿

篇一:思想破冰自我剖析材料

  

  公务员培训的自我鉴定

  公务员培训的自我鉴定

  篇1作为一名度新录用的公务员,我非常荣幸的参加了此次为期10天的初任培训,对我来说,这是一个自我完善、自我提高的良好机会。在培训期间,我感受到了浓厚的学习氛围,所学的知识涉及面广、层次深,要求高,让我受益匪浅。

  在培训期间,我始终以饱满的热情和积极的态度主动地参与学习活动,认真遵守课堂纪律,按时参加学习、参观等活动,并在课后针对自身情况和工作特点进行自学,使二者有机结合,加强学习效果。

  此次培训主要围绕政治理论、《公务员法》及行为规范、区情介绍、公文写作四个方面进行,通过此次学习,使我的理论水平和实际工作能力都得到了进一步的提高。

  理论方面,我们不仅系统学习了马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想,而且对《公务员法》、《行政许可法》等相关法律进行了充分地了解,提高了运用理论分析解决问题的能力,明确了工作对我自身的要求。

  实际工作能力方面,通过对行为规范、公文写作等与实际工作密切相关的方面的讲解,使我认识到公务员的工作与我以往在企业的工作的性质完全不同,同时也加强了我应对工作中遇到的问题的能力。

  通过此次培训,我明确地意识到要想做一名人民满意的公务员,仅仅这一次的培训是远远不够的。在今后的工作中,我还要继续加强学习,努力工作,当一名组织放心、人民满意的公务员。

  公务员培训的`自我鉴定

  篇2五十三天的军队转业干部初任培训,让我迈开了转变角色,调整心态,提升能力,争做一名合格的步伐。给这五十三天的学习培训作一个自我,主要有以下四点体会。

  一是态度端正,学习认真刻苦。我深知知识的“折旧”让学历只能代表过去,军转干部要从抓部队建设和管理,转变到参与地方经济建设,成为服务型政府中的一名合格,参加此类以适应性训练、公共行政能力、电子政务为主要内容的培训非常必要,同时也是为自己的素质训练经历又添上了浓墨重彩的一笔。因而,自己在学习过程中,始终做到认真对待每一门课程,仔细听讲,做好笔记,积极消化吸收。牢记记忆最好的方法是专心和重复这一法则,定期回顾、复习所学内容,下载讲课课件进行整理归类,加深印象,寻找新的体会和感悟。

  二是仔细揣摩,学习卓有成效。五十多天的培训,既有讲语言艺术和心理调试,又有讲政策法规和电子政务,还有讲宏观经济和微观管理,使我收获颇丰。从机关工作语言一课中我体会到了中国特色的竞争上岗艺术—说我行!不说别人不行,尽可能利用一切机会展示自己;从社会角色转换中的心理调试一课中,我明白了如何保持一颗自信心、上进心和平常心,正确面对角色、岗位、职务和地位的转换;《公共行政》、《依法行政》和《公共政策》等课程的学习,让我掌握了政府职能、法治政府、行政程序和政策执行等应具备的基本知识,提高了依法依规履行职责的能力,为日后做一名合格奠定了扎实的基础。

  三是学以致用,提升行政能力。依法依规用权,服务人民,这是对一名最起码的要求。此次培训,结合实际案例,对一次性告知、相同行为平等对待、一事不再罚等一系列基本工作要求有了更深刻的认识;但这只是一个开始,要想在工作中提供优质高效的服务和做出出色的业绩,必须在不断更新知识水平和结构的同时,以“博学之,审问之,慎思之,明辨之,笃行之”的做人做事态度,博览群书,审慎考问,缜密思考,正确分辨,忠实执行,不断丰富自己的知识储备,修身养性,在学以致用和提升能力上下功夫,做__。

  四是树立信心,明确努力方向。通过学习培训,既看到了自己有机关工作经验和财务管理专业的优势,不必妄自菲薄,但同时也认清了自己在经济管理、政策法规等方面与地方同志存在的差距,不能妄自尊大。要想成为一名合格的,必须正视差距,树立信心,以能力培养为抓手,抓学习,勤工作,强素质,严要求,树形象,踏踏实实做事,老老实实做人。正如培训中所体会到的,办文办事和口头表达能力的培养只能是“积之愈厚,发之愈佳”,没有处处留心皆学问的求知意识和持之以恒的学习过程,是不可能“博观而约取,厚积而薄发”的。我有信心以这次培训作为一个良好开端,努力掌握学习进步的方法,提升学习进步的能力和素质,创造良好的个人条件,力求出色完成各项工作任务,接受组织的培养和考验。

  公务员培训的自我鉴定

  篇310月27日到11月6日,我参加了由区人力资源和社会保障局举办的新录用公务员初任培训班。在这9天的时间里,我们主要学习了社会主义核心价值观、______“四个全面”战略布局与治国理政、如何当好公务员、公务礼仪、机关公文写作与处理、吴江区经济社会发展情况等课程,并参加了拓展训练和现场教学。经过老师们系统的讲解以及拓展训练,我对公务员这一职业有了更深的认识,尤其是加深了对团队精神的理解,虽然9天的培训时间很短,但是在这短短的时间里,我收获颇多。

  一、明确了目标,提高了认识。

  在初任培训之前,我对于公务员职业的理解,更多的是从一些学习材料中得来的,还停留在粗浅的阶段,仅仅是把公务员当成了一个普通的工作,没有认识到公务员工作的重要性。通过这9天的培训,我对公务员的理解有了新的认识,逐渐认识到公务人员不仅仅是一名普通的工作人员,还代表着国家行使职权,为人民群众提供公共服务。公务人员工作的好坏,不仅关系到自身的职业规划,还关系到人民群众利益以及党和政府的形象,因此一定要加强重视,明确目标。从

  我个人而言,通过培训我认识到自己在新的工作岗位上还缺乏精深的业务知识,给自己的工作带来了诸多不便,因此在今后的工作中,我要不断加强学习新知识、新本领,加强调研,努力提高自身的履职能力。只有这样,才能更好地开展工作,为人民群众提供优质高效的服务。

  二、增长了理论知识,提高了工作能力。

  本次初任培训安排了大量的学习和讨论内容。通过对四个全面战略布局的学习,使我深入了解了“四个全面”的内涵,明确了国家发展的方向,提高了思想政治觉悟,把握了时代发展的主旋律。通过对“社会主义核心价值观”的学习,我了解了社会主义核心价值观和“三严三实”是当下党员干部和国家工作人员的个人必备素质。通过学习公务礼仪,我了解了公务员还要有良好的个人形象等等。在培训过程中,老师还讲解了机关公文写作与处理,通过这门课程的学习我掌握了一定的公文写作方法和技巧,明确了自己需要提高的方向。此外,在学习之余,还开展了分组学习研讨活动,不仅交流了学习心得,也巩固了学习成果,还加深了小组成员间的了解和团队协作意识,也让我在其他成员身上学到了很多东西,我感觉收获颇丰、受益匪浅。在今后的工作中,我要把所学、所知运用到实践当中去,做到理论和实践相结合。

  三、理解了团队精神,增进了彼此的友谊。

  初任班的同学都来自各个不同的单位,作为新入职的公务员,这次培训是难得的沟通和交流的机会。通过初期培训的破冰活动,我们有了初步的认识,记住了自己小组成员的姓名和单位。在拓展活动和其他团队活动中,大家一起努力,共同出谋划策,完成小组任务,更进一步加深了同事之间的关系。在这些日子里,我们互相关心,互相帮助,互相学习,彼此增进了了解,建立了深厚的友谊,这也是我参加此次培训的最大收获。

  此次培训虽然只有短短的9天时间,却有着重要的意义。在培训中,我认识到要做一名合格的公务员并不是一件简单的事情,需要学习的东西还有很多。在

  今后工作中我将继续加强学习,努力提高自身素质,做好本职工作,增强为人民服务的意识,在自己的岗位上发挥出应有的作用。

  公务员培训的自我鉴定

  篇4一是态度端正,学习认真刻苦。

  我深知知识的“折旧”让学历只能代表过去,军转干部要从抓部队建设和管理,转变到参与地方经济建设,成为服务型政府中的一名合格公务员,参加此类以适应性训练、公共行政能力、电子政务为主要内容的培训非常必要,同时也是为自己的素质训练经历又添上了浓墨重彩的一笔。因而,自己在学习过程中,始终做到认真对待每一门课程,仔细听讲,做好笔记,积极消化吸收。牢记记忆最好的方法是专心和重复这一法则,定期回顾、复习所学内容,下载讲课课件进行整理归类,加深印象,寻找新的体会和感悟。

  二是仔细揣摩,学习卓有成效。

  五十多天的培训,既有讲语言艺术和心理调试,又有讲政策法规和电子政务,还有讲宏观经济和微观管理,使我收获颇丰。从机关工作语言一课中我体会到了中国特色的竞争上岗艺术—说我行!不说别人不行,尽可能利用一切机会展示自己;从社会角色转换中的心理调试一课中,我明白了如何保持一颗自信心、上进心和平常心,正确面对角色、岗位、职务和地位的转换;《公共行政》、《依法行政》和《公共政策》等课程的学习,让我掌握了政府职能、法治政府、行政程序和政策执行等公务员应具备的基本知识,提高了依法依规履行职责的能力,为日后做一名合格公务员奠定了扎实的基础。

  三是学以致用,提升行政能力。

  依法依规用权,服务人民,这是对一名公务员最起码的要求。此次培训,结合实际案例,对一次性告知、相同行为平等对待、一事不再罚等一系列公务员基

  本工作要求有了更深刻的认识;但这只是一个开始,要想在工作中提供优质高效的服务和做出出色的业绩,必须在不断更新知识水平和结构的同时,以“博学之,审问之,慎思之,明辨之,笃行之”的做人做事态度,博览群书,审慎考问,缜密思考,正确分辨,忠实执行,不断丰富自己的知识储备,修身养性,在学以致用和提升能力上下功夫,做__。

  四是树立信心,明确努力方向。

  通过学习培训,既看到了自己有机关工作经验和财务管理专业的优势,不必妄自菲薄,但同时也认清了自己在经济管理、政策法规等方面与地方同志存在的差距,不能妄自尊大。要想成为一名合格的公务员,必须正视差距,树立信心,以能力培养为抓手,抓学习,勤工作,强素质,严要求,树形象,踏踏实实做事,老老实实做人。正如培训中所体会到的,公务员办文办事和口头表达能力的培养只能是“积之愈厚,发之愈佳”,没有处处留心皆学问的求知意识和持之以恒的学习过程,是不可能“博观而约取,厚积而薄发”的。

  我有信心以这次培训作为一个良好开端,努力掌握学习进步的方法,提升学习进步的能力和素质,创造良好的个人条件,力求出色完成各项工作任务,接受组织的培养和考验。

  公务员培训的自我鉴定

  篇5作为一名刚刚加入公务员队伍的新兵,面对纷繁复杂的新形式和各种各样的新问题,时常会感觉自己的知识不足,力不从心。初任公务员培训给了我这个学习的机会。两周的学习期间,在党校领导、老师悉心教导下,我不断的的努力,获益匪浅。为克服不足,不断自我完善,也为了今后能更好的学习工作,特自我鉴定如下:

  在培训期间,我认真对待每一门课程,做好笔记,积极消化吸收,并将理论与实践相结合,学以致用。使自己在思想道德、政治觉悟、实践能力等方面,获

  得了长足的进步。通过学习,使自己具有了一定的政策分析能力,也具有了一定的行政能力,能较熟练操作国家公务员的具体实务,更使自身综合素质有了较大提高。

  在新的历史条件下,特别是在当今迅速变化着的世界形势前,我们应在深入学习政治理论精髓的同时,进一步掌握行政管理知识,进而把本职工作做得更好。我知道,我还做的很不够,但我会沿着这个目标自觉学习,努力钻研。

  党校的学习即将结束,但新的学习才刚刚开始,我决心积极工作,把我的知识、智慧、信念和生命溶于我所热爱的工商行政管理事业。不负党校老师的辛勤培育,不负组织的殷切期望,为祖国的建设贡献自己的一份力量。

  公务员培训的自我鉴定

  篇6在培训期间,我认真看待每一门课程,做好笔记,积极消化接收,并将理论与实践相联合,学以致用。使自己在思想道德、政治觉醒、实践才能等方面,获得了长足的提高。通过学习,使自己具有了必定的政策剖析才能,也具有了必定的行政才能,能较熟练操作国度公务员的具体实务,更使自身综合素质有了较大进步。

  在新的历史条件下,特殊是在当今敏捷变更着的世界形势前,我们应在深刻学习政治理论精华的同时,进一步控制行政管理知识,进而把本职工作做得更好。我知道,我还做的很不够,但我会沿着这个目的自觉学习,尽力研究。

  党校的学习即将停止,但新的学习才刚刚开端,我决心积极工作,把我的知识、智慧、信心和性命溶于我所酷爱的工商行政管理事业。不负党校老师的辛苦培养,不负组织的殷切期望,为祖国的建设贡献自己的一份力气。

篇二:思想破冰自我剖析材料

  

  [两转一提一抓心得体会]两转一提个人剖析材料

  关于学校开展“转观念、转作风、提能力、抓落实”会议活动,经过了这么多天的共同学习,自我学习并作记录,我获益良多,尤其对自我认识更深刻,先将自己的体会与大家分享。

  1.教育观念仍需解放。主要是工作上放不开手脚,思想上不够大胆,满足于按照领导和上级要求,做好本职,完成任务,缺乏创造性、独创性的点子,对如何创造性的开展教学工作思路不宽、办法不多,比如班级管理中怕出安全事故,不敢创新管理,教学工作中怕麻烦、怕费力不讨好不勇于创新教学方法和探究教学模式。

  2.在工作中自我要求不够严。虽然在工作中不断努力,出色完成了工作任务把自我的知识和热情体现到工作中去,也存在自我要求不严格的现象,如有时思想较为懒情,安于做好自我份内的工作,不注重思考整体的工作和大局:遇到困难和问题往往事不关己,高高挂起,没有从自身找问题;比如:办公室的工作,认为自己是兼职工作、认为自己的主要工作是教育教学工作,所以在学校事务工作上自认为能顺利完成就不错了,完成质量不够高,这就是对工作自我要求不严的体现。

  (三)作为一名党员教师,模范作用发挥的不充分。虽然一向工作在第一线,发挥着自我较强的业务潜力,但对工作作风这根弦崩的不

  够紧,满足于过得去、差不多,对自我要求不高。比如在一些服务工作上没有做到及时和让人人都满意,有时候觉得自己工作量很大很忙,不愿意去做一些服务工作上的小事,这是我作为一名党员教师没有发挥好模范作用的表现。

  (四)能力还需要继续学习提升,在一些专业的知识方面还缺乏应用能力,如:服务器的管理和网络管理的能力,PHP技术、网站后台的管理与熟悉、丢失数据的恢复还原、领导艺术和语言表达艺术等都还需要进一步学习提升。

  透过学习,我认识到,个人在观念、作风方面、能力等方面存在的问题,决不是小事,绝不能忽视。通过分析自身存在的问题,我决心从以下方面进行整改:

  坚持理论联系实际,实事求是,解放思想。加强自身思想改造,与时俱进,开拓创新,强化全心全意为人民服务的宗旨,热爱学校、热爱岗位、服务学生的观念,使自我的一言一行都体现出党员教师的形象。

  用新的思维去发现、解决工作中遇到的各种问题,以学习为载体,注意转变观念、转变作风,以适应“保持奋斗精神、敢于直面问题,做事持之以恒”工作的需求。

  始终持续用心向上、昂扬奋进的精神状态,自重自省、自警自励,在工作中自觉地服从、服务于大局,坚持高标准、严要求,围绕十九大精神学习及“两转一提一抓"活动,努力做好本职工作,圆满完成学校领导交给的任务。

  牢固树立全心全意为人民服务的人生观,淡薄名利,克已奉公。工作上高要求,自觉执行有关规定,廉洁勤教。在师德师风、教风、学校管理、教师队伍建设、教育教学常规工作、教育科研、课程改革等方面做到廉洁奉公,从严律己。

  但是“转观念、转作风、提能力、抓落实”活动关键在“落实”。人的一生不过短暂几十年,真正能够为党和人民干点事的时间是很有限的,作为新时代的党员教师,我们一定要珍惜时间,珍惜岗位,为学生尽责、为国尽力、为党分忧。要把“转观念、转作风、提能力、抓落实”活动当做一种责任、一种义务,要在实际工作中形成履职尽责、严谨高效、真抓实干、善学善教的工作常态。“说一尺不如干一寸,说破天不如干出样。”,任何一项工作都是抓落实的结果,没有落实,再完善的制度也是一纸空文,再理想的目标也不会实现,再正确的决策也不会发挥其应有的作用。

  经过一段时间“两转一提一抓”主题学习,我感触颇深,通过学习,自己的思想有了一个大的飞跃,对师德教育有了更深的认识。师

  德规范包括六个方面的内容,但其核心是“热爱学生,教书育人”,每位教师只有突出这个核心,才能弘扬高尚师德,力行师德规范。因此,我在平凡的工作中,在微不足道的小事中用爱着师德。

  前苏联教育家苏霍姆林斯基曾指出:“教师的人格是进行教育的基石。”所以,从某种意义上讲,教师的职业道德不仅是个人意义上的品德问题,而且赋有深刻的社会意义。它关系到千百万青少年一代的健康成长,关系于祖国的未来。今天,在改革开放和社会主义市场经济的新形势下,在深入进行教育改革、全面实施素质教育的新形势下,进一步加强师德建设显得极为重要。

  师德最外在的体现:为人师表。教师在教书育人中,除了言传,更要身教,要用自己的示范行为来教育学生,这就是为人师表。从一定角度上看,为人师表主要是强调教师要言行一致。要求学生学习的自己应当精通;要求学生崇尚的行为,自己应当行之;要求学生反对的行为,自己应当坚决杜绝。正所谓“其身正,不令而行”否则,“虽令不从。”所以,每一位教师都应从自身做起,真正为学生树立一个模范的榜样,推动学生全面发展。

  “育人”随着时代的发展,不断有新的内容,师德师风应注入新内涵:一是视野和思维不能仅仅着眼于现在,要像邓小平提出的“教育要面向现代化,面向世界,面向未来”;第二,不能用过去的社会__

  来教育现在的学生;第三,在教育过程中,要开发学生多方面的智力,根据孩子的具体情况而把教学具体化。

  通过学习,我认为关键是加强自身的素质教育,素质是一个综合的概念,包括一个教师的学术水平、道德水平等等,通俗的讲就是有没有良心。教师的素质不高,肯定难以教出高素质的学生。所以教师要不断的学习,不断的补充新知识,努力提高自己的教育教学水平和实践能力。素质教育提了多年,也实施了好几年,但效果并不理想,我们很有必要先认清究竟什么才是素质,咱们需要具备些什么素质。

  强调素质不等于忽视品德。我国古代的教育家早就说过,人者,德为先。未学文而先学文德,未学武而先重武德,学好文武,不光是光宗耀祖,最主要的是报效国民。

  总之,人类社会已进入了一个崭新的时代--知识经济时代。它的来临,意味着知识创新、传播和应用将成为经济发展最基本的资源和生产最基本的要素。人才和知识、民族素质和创新能力越来越成为综合国力的重要标志,成为推动经济和社会发展的关键因素。我们面临了挑战。__经验告诉我们,不大力发展教育事业不注重提高民族素质和创新能力,就会在国际竞争中处于被动、依附地位,就会受制于人,仰人鼻息。因此,加快教育改革和发展,全面推进素质教育,是

  我们顺应时代潮流,迎接新的挑战的必然选择,是国家富强、民族振兴的现实基础。

  20XX年,是“全面落实年”,为快速推进高质量发展,建设美丽繁荣和谐广安,打造忠诚干净担当的高素质干部队伍,市委统一部署开展了“转观念、转作风、提能力、抓落实”活动,适值学习研讨阶段,在市局党组和园区党工委的领导和指导下,我积极参加集中理论学习和,使自己对“观念是行动的先导,作风是干事的保证,能力是成事的基础,落实是干部的职责。”有了更深的理解和,当前实现“思想大解放、作风大转变、能力大提升、工作大落实”的目标就是摆在我们面前的一个重要课题。

  邓小平同志南方谈话时讲“没有一点闯的精神,没有一点‘冒’的精神,没有一股气呀、劲呀,就走不出一条好路,走不出一条新路,就干不出新的事业。”,经过改革开放40年的实践,这句话依然给我们深刻的启迪、澎湃的力量。作为一名新时代的党员干部、一名城管人,没有那么一股气和劲,就难以打开思想解放的闸门,突破思维定势、路径依赖,只有思想上率先破冰,行动上才能突围,才能以问题为导向,解决思想观念僵化、办法思路不多、墨守成规、固步自封等突出问题,不断增强危机意识、责任意识、机遇意识,摒弃“惯性思维”,形成大胆改革、勇于创新、在创造性落实中破解现实难题,树立起绣花功夫实施城市精细管理的理念,实现思想大解放。

  党的作风事关党的形象,事关党的兴衰成败。作为新时代党员干部、一名城管人,我们必须清醒认识到“四风”问题是我们党的大敌、人民的大敌。党的十八大以来,“四风”问题虽然得到了有力整治,刹住了一些歪风邪气,攻克了一些顽瘴痼疾,但是反弹回潮隐患仍然不容忽视,形式主义、官僚主义的危害进一步凸显,我们只有保持党同人民群众的血肉联系,充分认识正风肃纪的重要性,切实解决形式主义、官僚主义、不敢管理、不敢执法、__、慢作为等突出问题,锤炼勇于担当、敢于负责、雷厉风行、主动作为的良好作风,实现作风大转变。

  欲干成事,须勤于学习、善于钻研,尊重科学、尊重规律。学习是干成事的前提,能力是干成事的保证,遵纪守法是干成事不出事的保障。新时代新风貌新常态,需要高素质专业化干部队伍。作为一名新时代的党员干部、一名城管人,要不断更新自身知识结构,努力学习新理论、新业务技能,增强法纪意识,时刻以规矩和纪律约束自我,与时俱进学有所用,既要向书本学、也要向他人学,不断提升自身综合素质,增强干成事的本领,切实解决不会思考、管理方法单一、法律素养不高、执法能力不强、本领恐慌、工作落实标准不高等突出问题,实现能力大提升。

  空谈误国,实干兴邦。一分部署、九分落实。作为新时代党员干部、一名城管人,抓落实就必须要有真抓的实劲、敢抓的狠劲、善抓的巧劲、常抓的韧劲,抓铁有痕、踏石留印,积极解决群众反映强烈、热点难点问题,把每一件简单事做好,一年干一件小事、几年就干成一件大事。切实解决执行上级决策“打折扣”“搞变通”“讲条件”、推诿扯皮、表态多调门高、行动少落实差等突出问题,实现工作大落实。

  “转观念、转作风、提能力、抓落实”活动关键在“落实”。人的一生不过短暂几十年,真正能够为党和人民干点事的时间是很有限的,作为新时代的党员干部、一名城管人,我们一定要珍惜时间,珍惜岗位,为民尽责、为国尽力、为党分忧。要把“转观念、转作风、提能力、抓落实”活动当做一种责任、一种义务,要在实际工作中形成履职尽责、严谨高效、真抓实干、善作善成的工作常态。“说一尺不如干一寸,说破天不如干出样。”,任何一项工作都是抓落实的结果,没有落实,再完善的制度也是一纸空文,再理想的目标也不会实现,再正确的决策也不会发挥其应有的作用。

  作为新时代的党员干部、一名城管人,我们必须踏踏实实地做好每一件事、认认真真完成每一项工作、坦坦荡荡的度过的每一天,改进工作作风,勤恳工作,勤奋,不断增强自身修养,更好地为服务,为推进广安高质量发展、建设美丽繁荣和谐广安尽应尽之力。

  内容仅供参考

篇三:思想破冰自我剖析材料

  

  观念能力作风建设年发言材料

  篇一:观念能力作风建设年发言材料

  现根据上级要求以及《县局“观念能力作风建设年”活动专题扩大班子会》文件精神,围绕八个方面“顽瘴痼疾”和县委指出的“十种类型”干部作风问题,重点聚焦“六个问一问”逐项对照检查,在结合个人的政治素质、思想素质、作风建设和业务工作等方面,此照标准,对自我进行深入的剖析,认真查摆白己在责任担当、工作标准、思想境界等方面存在的不足,并深刻分析自己存在问题的原因,制定改进措施,明确努力方向,现具体汇报如下:

  一、存在的主要问题

  1、责任担当方面:作为一名干部,一名工作者,虽能够较好的履职尽职,较好的完成了各项工作任务;但也在责任担当方面,由于自己的思想意识与组织的要求尚存在一定的差距,在责任担当方面,责任担当的意识还不高,尤其是在面对一些日常困难和难题时,存在着思想退缩、行动不积极等现象。

  2、工作标准方面:在日常工作中,虽然严格执行贯彻上级和县委、政府各项部署和要求,但是仍然存在一些问题。一是工作主观能动性不够强;二是对未能对具体工作做到未雨绸缪、超前谋划、解决困难的办法不多;三是工作细节不到位,存在粗心大意现象。

  3、思想境界方面:在日常工作方面,本人能够保持良好的思想道德,做到“两个维护”,但也客观存在着口常工作中服务意识不到位的现象,对于服务群众的力度还不够,主动关心帮助新老同志的思想意识还有待于提高。

  二、努力方向及改进措施

  1、思想破冰。紧紧围绕县委、政府确立的“四县一中心”的战略目标,深入领会贯彻“观念能力作风建设年”活动的精神,加强政治理论学习,切实突破思想禁锢,切实做到解放思想拓视野,转变观念提格局。

  2、以破点来破局。以县委、政府决策为主导,以法为准绳,一点

  严防漏统、拒统;二点结合“双随机已公开”开展瞒报、漏报定期检查。在的记功薄上,做到应统尽统、应报尽报。

  3、提高自我能力。能力使我们做好工作的标线。我们必须不断提高自我水平,高标准、严要求,比先进,学模范,树立争先创优意识,不断提升自己主观能动性和创造性。

  篇二:观念能力作风建设年发言材料

  习近平总书记在2021年春季学期中央党校(国家行政学院)中青年干部培训班开班式上强调,不论过去、现在还是将来,党的光荣传统和优良作风都是激励我们不畏艰难、勇往直前的宝贵精神财富。年轻干部是党和国家事业接班人,必须立志做党的光荣传统和优良作风的忠实传人,不断增强意志力、坚忍力、自制力,在新时代全面建设社会主义现代化国家新征程中奋勇争先、建功立业,努力创造无愧于党、无愧于人民、无愧于时代的业绩!

  习近平强调,我们党团结带领人民取得了革命、建设、改革的伟大成就,很重要的一条就是我们党在长期实践中培育并坚持了一整套光荣传统和优良作风。这些光荣传统和优良作风是我们党性质和宗旨的集中体现,是我们党区别于其他政党的显著标志。党要得到人民群众支持和拥护,就必须持之以恒发扬党的光荣传统和优良作风。

  习近平指出,当今世界,百年未有之大变局正加速演进,我国正处在实现中华民族伟大复兴的关键时期,全面建成小康社会取得伟大历史性成就,脱贫攻坚战取得全面胜利,全面建设社会主义现代化国家新征程顺利开启,同时我们在前进道路上仍面临着许多难关和挑战。风险越大、挑战越多、任务越重,越要加强党的作风建设,以好的作风振奋精神、激发斗志、树立形象、赢得民心。

  习近平强调,对党忠诚,是共产党人首要的政治品质。我们党一路走来,经历了无数艰险和磨难,但任何困难都没有压垮我们,任何敌人都没能打倒我们,靠的就是千千万万党员的忠诚。对党忠诚,必须一心一意、一以贯之,必须表里如一、知行合一,任何时候任何情况下都不改其心、不移其志、不毁其节。年轻干部要以先辈先烈为镜、以反面典型为戒,不断筑牢信仰之基、补足精神之钙、把稳思想之舵,以坚定的理想信念砥砺对党的赤诚忠心。要自觉加强政治历练,接受严格的党内政治生活淬炼,不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力,使自己的政治能力同担任的工作职责相匹配。要立志为党分忧、为国尽责、为民奉献,勇于担苦、担难、担重、担险,以实际行动诠释对党的忠诚。

  习近平指出,我们党的历史反复证明,什么时候理论联系实际坚持得好,党和人民事业就能够不断取得胜利;反之,党和人民事业就会受到损失,甚至出现严重曲折。理论联系实际,前提是学懂弄通理论、掌握思想真谛。年轻干部要刻苦钻研马克思主义基本原理特别是新时代党的创新理论成果,努力掌握蕴含其中的立场观点方法、道理学理哲理,做到知其言更知其义、知其然更知其所以然。要深入学习党的理论创新成果,前后贯通学、及时跟进学,运用党的科学理论优化思想方法,解决思想困惑,检视自身思想作风和精神状态,牢固树立正确的世界观、人生观、价值观和权力观、政绩观、事业观,使自己的思维方式和精神世界更好适应事业发展需要。要坚持实事求是、求真务实,从实际出发谋划事业和工作,使提出的点子、政策、方案符合实际情况、符合客观规律、符合科学精神,以创造性工作把党中央决策部署作

  文

  吧Www.ZuoWen8.coM落到实处。要坚持真抓实干、狠抓落实,一切工作都要往实里做、做出实效,不好高骛远、不脱离实际,力戒形式主义、官僚主义。要把做老实人、说老实话、干老实事作为人生信条,这样才能真正立得稳、行得远。

  习近平强调,人民是我们党的力量源泉,我们党根基在人民、血脉在人民,必须把人民放在心中最高位置,始终以百姓心为心。共产党的干部要坚持当“老百姓的官”,把自己也当成老百姓,不要做官当老爷,在这一点上,年轻干部从一开始就要想清楚,而且要终身牢记。年轻干部无论是立身处世还是从政干事,首先要解决好“我是谁、为了谁、依靠谁”的问题,不断追求“我将无我,不负人民”的精神境界。要拜人民为师,甘当小学生,特别要多交几个能说心里话的基层朋友,这样才有利于了解真实情况,才有利于把工作做好。要牢记我们党为人民谋幸福、为民族谋复兴的初心使命,始终坚守党全心全

  意为人民服务的根本宗旨,用心用情用力解决好群众“急难愁盼”问题,让群众有更多、更直接、更实在的获得感、幸福感、安全感。

  习近平指出,我们共产党人开展自我批评,根本动力来自党性,来自对党和人民事业高度负责的精神。年轻干部要有“检身若不及”的自觉,经常对照党的理论、对照党章党规党纪、对照初心使命、对照党中央部署要求,主动查找、勇于改正自身的缺点和不足。要本着对党、对事业、对同志高度负责的精神大胆开展批评,帮助同志发现缺点、改正错误,团结同志一道前进。要涵养虚心接受批评的胸怀和气度,胸襟开阔、诚恳接受,有则改之、无则加勉。

  习近平强调,敢于斗争是我们党的鲜明品格。我们党依靠斗争走到今天,也必然要依靠斗争赢得未来。开启全面建设社会主义现代化国家新征程,立足新发展阶段、贯彻新发展理念、构建新发展格局,面临的风险和考验一点也不会比过去少。年轻干部要自觉加强斗争历练,在斗争中学会斗争,在斗争中成长提高,努力成为敢于斗争、善于斗争的勇士。要坚定斗争意志,不屈不挠、一往无前,决不能碰到一点挫折就畏缩不前,一遇到困难就打退堂鼓。要善斗争、会斗争,提升见微知著的能力,透过现象看本质,准确识变、科学应变、主动求变,洞察先机、趋利避害。要加强战略谋划,把握大势大局,抓住主要矛盾和矛盾的主要方面,分清轻重缓急,科学排兵布阵,牢牢掌握斗争主动权。要增强底线思维,定期对风险因素进行全面排查。要善于经一事长一智,由此及彼、举一反三,练就斗争的真本领、真功夫。

  习近平指出,年轻干部要接过艰苦奋斗的接力棒,以一往无前的奋斗姿态和永不懈怠的精神状态,勇挑重担、苦干实干,在新时代新征程中留下许党报国的奋斗足迹。节俭朴素,力戒奢靡,是我们党的传家宝。现在,我们生活条件好了,但艰苦奋斗的精神一点都不能少,必须坚持以俭修身、以俭兴业,坚持厉行节约、勤俭办一切事情。年轻干部要时刻警醒自己,培育积极健康的生活情趣,坚决抵制享乐主义、奢靡之风,永葆共产党人清正廉洁的政治本色。

篇四:思想破冰自我剖析材料

  

  躺平式干部自我剖析三篇

  躺平式干部自我剖析一篇

  今日,通过学习文章《中纪委揭露躺平式干部众生相》,我感触良深。

  《中纪委揭露躺平式干部众生相》一文无华丽的辞藻,却令人久久回味;如果将单位比作一条船,满载大家的全部期望,那么我们大家就要同舟共济、齐心协力,无论有什么隔阂与问题,在学校利益面前都要服从大局,这样才能到达胜利的彼岸。作为单位的一份子,要坚决抵制躺平式干部的思想和行为,无论处在何种岗位,都应将主人翁的意识铭记于心,在工作中充分弘扬正能量,与单位肝胆相照,荣辱与共。

  将躺平式干部的思想言行与自己对照,细细分析,发现了自己工作中的失误,主要体现在以下四个方面:一是执行规定不严格,落实指示不坚决。领导安排的工作,本应该在管理上起好带头作用,安排上井井有条,且严格执行,但因为没有全面协调好各个环节,丢了西瓜捡了芝麻,没有抓住重点,影响了学校工作。二是开会说的多,查的少。学校的工作是纷繁复杂的,同时也是谨慎细致的,在执行命令、严守规定、狠抓落实上,应该为副校级干部作出模范表率,但我却没有做好,以后要少说多做,多在落实上下功夫;三是忽视了对副校级干部团队精神的培养,忽视

  了团队的力量,不注意分派工作、统筹协调,只是根据学校安排布置的工作,单打独斗,孤身一人,没有顾全大局,这样不利于学校的整体良好发展。四是自律意识不强,脾气一上来,不管不顾,一条道走到黑,对自己成长进步不负责,对工作不负责,难担大任。

  我工作的单位是宁晋五中,从到五中工作那天起,五中精神就深深感染了我,从到这所学校就把这个单位做为人生发展的港湾。善待学校就要呵护学校,发展学校,与学校同呼吸共命运。校荣我荣,校耻我耻,要把学校当做自己的家才能舒心的做好学校里的各项工作,才能不争名不争利,尽职尽责完成本职工作,才能把学校确实当做自己的家。

  热爱五中,就是要踏实做好本职工作。因为人的能力和潜能只有在不断的工作中才能发挥出来,人的成就只能从工作中才能取得,人的梦想只能从工作中得以实现,一旦走上工作岗位,踏实做好工作是第一位。

  热爱五中,就要做精本职工作。社会不断发展,知识不断更新,学习是永恒的主题,因此,只有勤奋学习、不断总结才能适应工作的需要,才能做精本职工作,我自身欠缺的是不断学习的精神。面对教育教学的发展变化,就必须不断地更新知识,在实践中锻炼才干,从而推动自己工作的良好发展。

  最后借用一句话与大家共勉不抛弃,不放弃,不忘记责任,不丢掉敬业。且行且珍惜!

  躺平式干部自我剖析二篇

  躺平一词流行于网络,是对方向迷茫、不思进取、随波逐流的咸鱼式人生的一种针砭,是对信念模糊、无所作为、缺乏担当的躺平式干部的鞭策。通过厂部开展的关于向躺平宣战、助力重点工作有序推进专题活动,作为近几年新提拔的干部,拒绝躺平、敢于担责、扎实作风、提升能力、勇争第一,我想浅谈几点感受。

  1、坚定理想信念,提高政治意识。思想是行动的先导,理论是实践的指南。理想信念是广大干部的政治灵魂和精神支柱,强化政治理论学习,持续用理论武装头脑,练就为基层、为职工、为企业服务的铁头功,不做无信仰、无追求、无内涵的空脑壳,用信念充实头脑,拒绝躺平,从头做起。我本人从地质研究到生产管理,再到经营管理,业务的跨度较大,我将以政治理论武装头脑,以技术素养充实头脑,以尽短的时间适应新岗位,主动作为,拒绝躺平。

  2、敢于积极作为,扛起肩头责任。事业是干出来的,幸福是奋斗出来的。而怕得罪人、怕出问题、怕担责任,甚至是多干多错、少干少错、不干不错的错误认识,成为了躺平式干部不积极作为、不努力奋斗、不扛起责任的理由,必要的容错纠错办法,精准的追责问责机制,良好的正向绩效考核,用制度顶起腰板,拒绝躺平,挺起胸膛。当前国内外疫情形势仍然较为严峻,作为采油一厂疫情防控办公室,经营管理中心将通过信息化视频监控系统,落实各家防疫措施落实情况,每周检查,每周通报,纠正怕得罪人的思想,让大家一起扛起疫情防控的政治责任大旗。

  3、乐于实干担当,锤炼过硬本领。聚焦本职工作求突破,苦练内功本领助担当。青年干部要发扬斗争精神,提高斗争本领,聚焦油田135九项重点工作,聚焦安全管理、聚焦疫情防控,通过向书本学、向领导学、向同事学、向实践学,苦练内功,拒绝本领恐慌,乐于实干担当。目前国际油价高位运行,但油田扭亏脱困,完成盈利任务依然较为艰巨,而经营管理中心管控着全厂的材料成本,保障全厂生产顺畅的同时,也需要兼顾好成本管控工作,目前我们正梳理物料性价比评价工作,与各家单位一起,练好内功、做好管家、精益管理,为扭亏脱困贡献力量。

  躺平众生相,鉴人亦鉴己,我们要从躺平中起身,做一名站得起、立得直、行得端,对的起党、无愧于人民的干部。

  躺平式干部自我剖析三篇

  近日,共产党员微信公众号发表了一篇关于躺平式干部的文章,全方面揭露了躺平式干部众生相。作为青年党员,在看到这样的文章时不能一看了之,要引以为戒,拒当躺平青年,争当信

  仰坚定、实干担当、本领过硬的有为青年,立足岗位发挥党员的先锋模范作用。

  拒当躺平青年,争当信仰坚定的有为青年。思想上率先破冰,行动上才能有所突围。坚定的理想信念是中国共产党人的精神支柱和政治灵魂,作为青年党员要牢记共产党员的第一身份,坚决接弃躺平思想,争当信仰坚定的有为青年。把对马克思主义的崇高信仰转化为干事创业的革命情怀,把对中国特色社会主义的信念转化为为民服务的担当作为。牢记群众之事无小事,切实将全心全意为人民服务扛在肩上、刻在心里、落实到行动中,并且持之以恒、一以贯之地践行群众路线,从思想深处抵制躺平,真正当好人民群众的公仆。

  拒当躺平青年,争当实干担当的有为青年。空谈误国,实干兴邦。躺平的背面就是实干和担当。青年党员生逢盛世、肩负重任,非但不能躺平,还要争当实干担当的有为青年,实字当头、干字为先,把有限的精力投身到无限的事业中去。任何事业无论大小,无一不是靠脚踏实地、一点一滴干出来的。做人做事最怕的就是只说不做,眼高手低。青年党员不论是学习还是工作,都暖面向实际、深入实践,实践才能出真知;都要严谨务实,一分耕耘一分收获,苦干实干,用担当作为践行当初入党的铮铮誓言。

  拒当躺平青年,争当本领过硬的有为青年。一些年轻干部早

  早就滋生了躺平思想、养老思想,做事挑肥拣瘦,遇事推脱卸责,归根结底还是因为能力不足、经验不够、信心缺乏。然而,当今世界处于百年未有之大变局,科技发展日新月异,青年干部如果不加强系统学习,锤炼过硬本领,适应时代变化,势必会被时代所淘汰。对此,青年党员更应葆有危机意识,敢啃硬骨头、敢于涉险滩,多接烫手山芋,多当热锅蚂蚁,只有练就任尔东西南北风的韧性和乱云飞渡仍从容的定力,才能经受各种风吹浪打,无惧各种风险挑战。

  未来属于青年,希望寄予青年。青年党员更应发挥先锋模范带头作用,不做躺平青年,争当有为青年,让青春在奋发有为中熠熠生辉,不负时代,不负韶华,不负党和人民的殷切希望。

  年轻干部要坚决向躺平说不近日,《中国纪检监察》杂志刊发文章《看看这些不推不干的躺平式干部》,揭露了躺平式干部众生相,有像潘恩龙一样,不主动担当作为,缺乏信心与斗志,面对任务左躲右闪,直接躺平的;有工作上得过且过,满足于开会了事,贯彻落实没有下文的;有拈轻怕重做样子的;有安于现状、不思进取,庸碌无为混日子的在大有可为的新时代里年轻干部要坚决向躺平说不,挺直身板站起来,敢于啃最硬骨头,敢于接最烫手山芋,主动担当时代赋予的历史重任,朝着中华民族伟大复兴之路昂首前行。

篇五:思想破冰自我剖析材料

  

  思想破冰剖析发言材料

  思想破冰是指通过发言材料来剖析个体的思想和观点,以此达到打破冰冷的局面,增进彼此的了解和交流。以下是一份可能的发言材料,用于思想破冰剖析:

  1.自我介绍:大家好!我是XXX,来自XXX。我对这个主题非常感兴趣,希望通过今天的讨论能够和大家互相了解和学习。

  2.个人观点:对于这个主题,我的观点是XXX。我认为XXX的原因是XXX。举个例子,XXX。基于这个观点,我认为我们应该XXX。

  3.听取他人观点:我也很想听听大家的观点。是否有人持有与我不同的看法?请大家积极分享。

  4.回应观点:非常感谢XXX对我的观点提出了不同的看法。我认为这是一个很有启发性的观点,因为XXX。然而,我仍然坚持我的观点,因为XXX。希望我们可以继续深入讨论。

  5.提出问题或建议:对于这个问题,我有一个问题/建议。XXX。我想知道大家对这个问题的看法,或者你们有没有其他的好主意?

  通过这样的思想破冰剖析,发言材料可以引导讨论,促进交流和互动,增进了解和团结。同时,也能够展示个人的思考能力和表达能力,为进一步的讨论和深入交流奠定基础。

篇六:思想破冰自我剖析材料

  

  浅析党员干部作风建设中六种不良现象(共五则范文)

  第一篇:浅析党员干部作风建设中六种不良现象

  浅析党员干部作风建设中六种不良现象

  党风建设关系到党的形象,关系到人心向背,关系到党和国家生死存亡,我们党之所以取得改革开放和现代化建设的辉煌成就,一个极其重要原因就是我们党非常重视作风建设,因此加强党员干部作风建设显得尤其重要,但是在现实生活和工作中仍有少数党员干部弹奏出不和谐的曲调,与建设社会主义和谐社会,保持党的先进性格格不入,笔者列举有以下六种不良现象。

  一、不讲政治,理想信念动摇。有的党员干部淡漠了对理想信念的追求,对建设有中国特色社会主义认识不足,缺乏信心,遇到问题和困难便摇来摆去;缺乏政治敏锐性政治鉴别力,在重大原则问题上分不清是非,听信和传播小道消息,乱发牢骚,自由主义严重,跟着错误的东西跑,随波逐流。轻视理论学习,缺乏政治理论素养,但自我感觉良好,学习不积极,甚至把讲政治当笑料。有的把庸俗作风、市侩习气带进党内、干部队伍内,逢人称兄道弟,在生活或工作中,不讲正气,搞哥们义气,下级对上级称“头儿”、“老板”,平级之间称“哥们”,上级对下级称“兄弟们”、“伙计们”。有的编织同学会、老乡会、战友会等关系网,搞“感情投资”,拉帮结派,投桃报李。

  二、组织纪律观念淡薄,本位主义严重。有的党员干部大局观念淡薄,在执行上级决策和政策上搞实用主义,甚至有令不行,有禁不止,从部门小团体利益出发,搞上有政策、下有对策。有的领导干部不坚持民主集中制,无视组织纪律,不按程序办事,搞家长制一言堂,个人专断,唯我独尊,挫伤了其他成员的积极性。

  三、群众观念淡薄,工作作风华而不实。有的党员干部对待群众是门难进、脸难看、话难说、事难办。公仆意识淡化,对群众颐指气使,官气十足。不关心群众疾苦,听不进群众意见和呼声。不能深入基层、深入群众、听实话、摸实情。作风飘浮,急功近利,弄虚作假,沽名钓誉,好大喜功,热衷于做表面文章,报喜藏忧;讲设想头头是道,抓落实虎头蛇尾。对上级的决议、会议精神、工作要求,只管传达,不抓落实,停留在开会安排、发文布置上,不去督促,不抓检查。

  四、办事不公,为政不廉。有的党员干部不能秉公办事,执法不严,办关系案、人情案,拿党性原则送人情、做交易。缺乏起码的职业道德意识,乱拉赞助,索拿卡要,给基层添乱,甚至以私舞弊,贪污受贿。在用人上搞不正之风,任人唯亲,搞拉拉址扯,亲亲疏疏。

  五、奢侈浪费,贪图享受。有的党员干部喜好讲排场,比阔气,追逐奢靡之风,不惜挥霍公款。利用婚丧嫁聚、过生日、迁新居以及子女升学、参军等机会,大操大办,聚敛钱财。只讲索取,不讲奉献;贪图享受,意志消沉,用公款大吃大喝、尤其是搞窝里吃整天沉湎于灯红酒绿之中,腐化堕落。

  六、奉行好人主义,不敢坚持原则。有的党员干部办事只讲感情,不讲原则。只讲人情,不讲党性;明哲保身,做不得罪人的“好好先生”。不敢与违害党和人民利益的行为作坚决的斗争,遇到问题绕道走,习惯于睁一只眼闭一只眼。不敢开展批评与自我批评,批评自己是晴蜓点水,批评他人是隔靴搔痒、评功摆好。只能听赞扬,不能听批评。

  党风就是形象,党风就是力量,党风就是生命,以上的六种不良现象,暴露出少数党员干部在作风建设方面存在的突出问题,因此只有广大党员干部切实增强忧患意识,居安思危,率先垂范,大力弘扬新风正气,自觉抵制歪风邪气,我们党才能更有战斗力,更有凝聚力,我们党的事业也才能永葆生机和活力。

  第二篇:干部作风不实六种表现

  干部作风不实六种表现

  干部作风不实主要有六种突出表现。

  一是老好人,不敢管。这类干部“怕”字当头。批评职工怕丢选票、处理刺头怕招报复、触及同事怕伤感情。由于“怕”字作怪,看见问题绕道走,遇有矛盾推他人。只要不得罪人,规章可不执行,铁的制度可以开口子。只裁花不裁刺,只报喜不报忧。表面上是在爱护

  职工群众,实质上是在坑害职工。老好人是干部作风不实的一大顽症。

  二是表率差,不严管。这类干部由于对自身要求不严,要求职工做的,自己不做;要求职工遵守的,自己却经常违犯。由于表率作用差,工作起来不硬气,严抓严管没底气,职工对其也不服气。对违章违纪现象只好采取睁一只眼、闭一只眼,只教育、不处理,只喊打、不动手的虚假管理,使规章制度失去应有的威严性。

  三是看惯了,不愿管。这类干部长期在一个单位、一个部门工作,加之自身水平不高,工作创新能力不强,老守田园的思想严重,对周围的一切都习以为常了,见怪不怪了。自我感觉良好,十几年都这么干,也没出事。因此,大脑麻木、视觉迟钝、标准降低、要求不严,对职工的不良行为、不良习惯,不闻不问,放任自流,职工违章违纪问题屡屡发生。

  四是能力低,不善管。这类干部平时不注重学习,不注重知识的更新,致使自身素质与新形势、新任务,与跨越式发展的新要求不相适应,虽有抓好工作的念头,但缺少抓好工作的招法,头痛医头、脚痛医脚,眉毛胡子一把抓。虽能发现一些问题,但只能是就问题说问题,就现象说现象,不能透过现象看本质、透过倾向看危害、透过苗头看结果。做了许多工作,付出很多辛苦,但效果不明显,作用不突出,事倍功半。

  五是作风飘,不实管。这类干部怕吃苦,缺乏苦干实干拼命干的精神,不愿深入生产一线,同职工同吃同住同劳动,在生产过程、生产环节中发现和解决安全上的深层次问题,喜欢深入现场前呼后拥,声势浩大;干起工作呼呼啦啦,惊天动地;讲起话来滔滔不绝,漫无边际。工作看是抓了,但抓而不实,抓而不紧;上级要求像是落了,但却是花拳绣脚,虚功多,实功少,效果差。

  六是蜡头短,不多管。这类干部岁数偏大,有船到码头、车到站的思想。本着多一事,不如少一事的原则。对侵犯群众利益的事不愿多管了,对影响群众积极性的问题也不去抓了,明知不对,少说为佳。没有想清楚、弄明白自己的岗位

  是群众给的,自己职务只能为群众办实事办好事,只有赢得群众

  的拥护,自己岗位才能稳定,职务才能保住。

  第三篇:党员干部作风

  党员干部作风整顿自我剖析材料

  按照公司党员《干部作风整顿》总体部署,通过第一阶段的学习我深受教育,且收获很大进步提高思想认识,开展作风整顿,是适应新形势,加强公司队伍建设的现实需要,进一步加强广大干部职工的思想建设,严肃纪律、组织法律和工作纪律。在第二阶段通过各种形式广泛征求各种意见时,作为我个人及时对照标准,认真进行自查自纠,找准存在的问题,以便于克服缺点提高自己。情况剖析如下:

  1、主要问题学习意识淡化,在理论学习上存在应付思想,学习目的性、系统性、计划性不够明确,主要表现在对供热方面的知识学习比较认真,对服务理念学习比较薄弱,特别是对政治思想学习不够重视;缺乏自觉性和主动性,尤其在理论联合实际思想,结合工作实际达不到位,不紧密,存在能较好的完成公司领导和支部交给的各项任务就行了,没有更好地从学习理论重要性、必要性的高度和深度去认识理论功底不够。

  2、意识还有待于进一步增强,对“服务”体会的不深不透,有些工作做的还不是那么令人满意,小成积满,今后还要继续吧工作做深做细,因为服务是永无止境的。

  3、态不够饱满,工作热情有所降低,还需要进一步增强事业心和责任感。

  4、作风还不够扎实,个别时候还做不到受理、咨询一样热情;生人、熟人一样和气,忙时、闲时一样耐心。

  5、学习不够自觉,日常工作中总有意无意的放松了自我学习,忽视了知识能力的培养再造,学习的自觉性,主动性,忙于事务应酬,不总挤出时间学,即使有了时间也坐不下来,深入不进去,在理论学习上还不够用心,理论素养比较浅薄,与本职业务有关的就学一类,与本质业务联系不上的就不去学或很少设猎,在学习上搞实用主义知识结构单一;把握形势、了解大局不深不透,还不善于思考问题,不善于理论联系实际。

  6、中没有亮点,还不善于创新,不能够很好的掌握方针政策,创造实地开展工作。

  二、对存在问题的原因分析:

  1、政治理论学习不够,对党和国家的方针、政策业务员知识学习不够经常化,主观上对学习太死板、太空洞、不实用。除等中学习和完成规定要求外,平时比较强调客观原因和忙于工作事务,而放弃对自己的学习要求。久而久之必将影响素质的提高,影响到工作作风和外政事务的水平。

  2、放松了理论学习和思想改造,面看来,我一直参加组织生活和完成党组的各项任务,还挤出时间学习政治理论,工商理论以及相关知识,但还存在学而不深,学而不透,就学而学的现象,理论学习与联系自己的思想工作实际是不

  够的,因此在政治学习上缺乏深入研究,在思想改造过程中缺乏有效性和实践性,从而造成理论学习,思想搞糟与实际工作相脱节。

  三、整改措施

  1、加强理论学习,增强党性党悟,自觉学习马列主义,毛泽东思想,邓小平理论,坚持用科学的理论武装头脑,指导行动,认证贯彻党的路线、方针、政策在思想政治行动上,与党中央保持高度一致,牢固树立正确的世界观、人生观、价值观自觉抵制各种错误思想。

  2、要认真学习专业知识提高业务技能,解放思想、与时俱进,使自己能够适应形势发展的需要,切实通过这种教育活动使自己思想有更大提高。

  3、坚持遵守党的纪律和公司的各项规章制度,积极落实完成各项工作。时刻记住自己是一个共产党员,用党章的标准严格要求自己,在日常工作学习生活中注重发挥模范带头作用。

  第四篇:党员干部作风总结

  党员干部作风总结四篇

  党员干部作风总结一

  打桩,是建筑过程中的一个环节,指将木桩或石桩打进地里,以提高地基的承压能力。桩打得好、打得牢,地基才稳固,建筑才坚固。

  反之,就会有倾斜、倒塌的风险。这对我们为人处世、干事创业具有十分重要的借鉴意义。党员也当学会“打桩”,筑牢根基,乘势而上开启全面建设社会主义现代化国家新征程。

  深化理论武装,及时“充电”,打好“思想”桩。“欲事立,须是心立。”思想是行动的先导,思想上无法“破冰”,行动上就难以“突围”。党员干部要深化理论武装,打好“思想”桩。首先要抓好关键标尺,深入学习以习近平同志为核心的党中央治国理政新理念新思想新战略,深刻领会其丰富内涵和核心要义,不断增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护。其次,要下一番心无旁骛、孜孜不倦的功夫,以敏而好学的求知态度、凿壁借光的学习劲头,经常学、反复学,全面系统学、深入思考学、联系实际学。只有勤于学习、善于学习、乐于学习,才能不断填充知识空白、弥补经验盲区、增强能力弱项,才能真正筑牢信仰之基、把稳思想之舵。党员干部只有打好了“思想”桩,干事创业才可保证立场不移、方向不偏,才能凝聚推动党和国家事业发展的磅礴力量。

  永葆政治本色,不越“红线”,打好“廉洁”桩。“廉者,政之本也。”清正廉洁是共产党人安身立命之本,党员干部要时刻紧绷廉洁自律这根弦。管住口腹、擦亮眼睛、克制贪欲,碰上“人情礼”决不能欣然笑纳,遇上“饭局”决不能欣然前往。需谨记,破一次规矩,就会留一个污点,谋一次私利,就会失一片人心。“贪如火,不遏则燎原;欲如水,不遏则滔天”。要关紧欲望的“闸门”,坚决从骨子里抵制歪风邪气和贪欲腐败,保持严肃的生活作风和健康的生活情趣,做到在灯红酒绿不迷失、金钱面前不动心。只有始终坚守廉洁自律、慎独慎微、公正用权,才能在“乱花渐欲迷人眼”的诱惑干扰面前保持“乱云飞渡仍从容”的政治定力。清廉是福,贪欲是祸。党员干部只有打好了“廉洁”桩,才能走稳人生每一步,党的肌体才能永葆健康。

  锤炼过硬担当,不务“虚声”,打好“实干”桩。“用汗水浇灌收获,以实干笃定前行。”实干是我们党的优良传统。习近平总书记多次强调,党员干部要坚持“实”字当头、“干”字为先,创造出经

  得起历史和人民检验的实绩。敢于担当是一种勇气,付诸实干则是更大魄力。党员干部要及时祛除懒政、怠政、惰政的不良之气,充分涵养“不驰于空想,不骛于虚声”的浩然正气,勇于担当,真抓实干,在挑战面前不回避、问题面前不推脱、挫折面前不退步。要牢固树立宗旨意识,从人民利益出发,甩开膀子、扑下身子扎扎实实为人民群众办实事好事。一个人只有实干,才能提升水平、干出实绩。党员干部只有认真履职尽责,永葆为民之心,将党中央的决策部署逐件落实落地,我们的事业发展才能百尺竿头更进一步,我们党才能不断从胜利走向新的胜利。

  党员干部作风总结二

  在非洲草原上有一种特殊的植物尖毛草,前半年,矮得可怕,只有“一寸高”,混在其他的草里,非常不起眼,但在半年后,雨季到来,短短几天,尖毛草快速生长,形成一道两米“高墙”,等到人们刨开土地发现,尖毛草根部长达28米!原来,在这半年的时光里,尖毛草从未停止生长,它不动声色地积聚力量,努力扎根土壤,然后悄悄惊艳世人,这就是著名的“尖毛草定律”。其实年轻干部成长,亦如“尖毛草定律”。唯有在基层历经磨练,通过“狠狠扎根”积累经验,打牢根基,待到“雨季”到来时,方能强势成长,崭露头角。

  悄悄拔尖,需要思想上“定定心”。对于草来说,根的长度和深度决定着它的生长后劲,尖毛草之所以成为“草地之王”,主要在于其足够的定力,不争一时长短。对于年轻干部来说,大多不乏闯劲、不缺干劲,独独容易缺少定力,面对纷杂的诱惑,容易把持不住产生动摇。俗话说得好,“定力者,定心之力也。”因而,年轻干部要学习尖毛草,练就“任尔狂风暴雨,我自岿然不动”的大将风范,在基层工作中主动沉到困难大、矛盾多、条件差的地方经风雨、练本领,敢于迎难而上,勇于知难而进,接受基层磨砺的艰苦,不断打磨自己,实现人生价值。

  悄悄拔尖,需要给才能上“发发力”。正如尖毛草,离飞速生长期越近,根深扎的难度也就越大,触及到的“土壤层”甚至“岩石层”就越多,越需要久久为功、持续发力。因此,作为年轻干部,一定要

  主动涵养“尖毛草”的品质,在默默无名时修炼自己,一步一个脚印,厚积而薄发。特别是从事基层一线干部,“上面千根线,下面一根针”,更要注重勤学苦练,既学政策理论,又夯业务知识,多说“行内话”,不说“门外话”,通过学习和实践不断磨合,乘势而上、攻坚破难,努力早日成为想干事、能干事、干成事的“拔尖”干部。

  悄悄拔尖,需要心态上“墩墩苗”。尖毛草之所以为人们所称道,不是因为它快速成长的风光,而是它默默扎根的韧劲和心性。正如习近平总书记在《摆脱贫困》一书中这样告诫年轻干部,“要有一种老实的态度,甘做最普通的事,乐于扮演拾遗补缺、跑龙套的角色。”这就要求年轻干部在基层实践锻炼中,要有甘当“绿叶”的精神,不贪一时之功、不图一时之名,宛如“尖毛草”一般不骄不躁,将腰身弯下去,脱下西装换农装,脱下皮鞋换布鞋,深入到田间地头、人民群众中去,扎扎实实地为民办实事,想群众之所想,急群众之所急,不负群众期盼。

  就像歌里唱的,“不经历风雨,怎么见彩虹?”愿所有年轻干部都能从“尖毛草定律”中,感悟个人成长,不断积蓄潜能,在时间的见证下,悄悄拔尖,悄悄精彩。

  党员干部作风总结三

  这部关于青春和奋斗的励志电视剧讲述了众多少年为了围棋职业梦想不断拼搏、不断成长的故事。剧中有一段剧情让笔者印象十分深刻,“围棋少年”时光、洪河、沈一朗三人参加定段赛前到一处寺庙学习下棋之道,在几名僧人的指点下发现并弥补上了各自在下棋时的缺陷。

  在这之前,时光怕碰上“野路子”,洪河总喜欢“下快棋”,沈一朗参赛老是“不自信”……三人在这几个方面得到的巨大提升,放在当前年轻干部的身上,也能一一对应去感悟一些成长的道理。

  年轻干部碰上的“野路子”,实则就是那些未曾遇到过的困难,要拿出“兵来将挡,水来土掩”的姿态去逐一破解。

  年轻干部参加工作时间都不长,阅历尚浅,在工作时难免会遇到一些在之前未曾遇到的“野路子”,这个时候万不可慌了手脚。不管

  是何种困难,总归会有解决的办法,要多向身边的前辈们虚心请教,多到基层一线去与群众打交道收获更多实践经验,多充实自身理论水平和业务知识提升综合素质。不管前路有多难,有多少“硬骨头”要“啃”,作为年轻干部,都要拿出拼劲和闯劲,去攻坚克难、去披荆斩棘,让自己在不断地磨炼中成长成才,在未来工作中遇到任何“野路子”都不再畏惧。

  年轻干部若喜欢“下快棋”,那工作中可能会因不严谨出现不少失误,要懂得用“心无旁骛,屏气凝神”的心境去做好每一件事。

  一些年轻干部是急性子,在工作中喜欢“下快棋”,有的一份材料三下五除二就“拼凑”出来,不经仔细校对和修改就发了出去,造成一些语句和文字上的错误;有的在接受任务时没认真听完交代事项便火急火燎地去干,导致一些工作的推进效果不佳。作为年轻干部,“下快棋”不是好事,让自己“慢”下来才是真。这个“慢”,不是让你干事拖拖拉拉,而是在开展各项工作前认真谋划,认真梳理,先摸清弄透自己到底是要干什么之后再去做,才能有条不紊地开展好各项工作,不让自己像只“无头苍蝇”般瞎干,这样的“慢”,才能更好地干出成绩、干出效率。

  年轻干部如果做事“不自信”,那在工作中便会畏手畏脚难有建树,要以“天生我材必有用”的豪言壮语激励自己砥砺前行。

  “这个事情交给我肯定干不好……”在遇到困难时,少数年轻干部会有这样的想法。然而,没有谁“干啥都不行”,也没有谁“生来就会”,不去尝试一下怎么就知道自己不行了呢?不管交办的任务有多棘手,作为年轻干部,不能遇到困难就打“退堂鼓”,要时刻告诉自己“我能行”,主动出击,寻求突破,多走出去学习借鉴别人的先进经验,多回首望,总结自己在工作中还存在哪些不足,多创新方式方法去解决工作中遇到的各类“拦路虎”,在解决问题和总结经验的过程中不断增强个人信心,努力让自己成为一名让组织更加放心、群众更加满意的优秀年轻干部。

  成长的道路上,年轻干部多少会遇到一些坎坷,一些迷茫,但只要坚守心中那份为民服务之初心,不管多少艰难险阻,都一定会将它

  们一一击破,迎来那灿烂的阳光。

  党员干部作风总结四

  《卖油翁》字句精短,却讲了一个蕴含着丰富哲理的故事,文中的卖油翁“徐以杓酌油沥之,自钱孔入,而钱不湿”一句最经典,油自钱孔淋入葫芦之中,而油丝毫没有挨着钱孔边缘,很有画面感,也是这篇古文的核心所在。仔细琢磨,其实卖油翁的精神实质,就是我们时代所需要的工匠精神。

  卖油翁的精神,是一种精益求精的工匠精神。细品卖油翁的精神,它不仅是熟能生巧,而是一种对本职工作的热爱,是把简单的工作做到极致的追求。自古以来,中国似乎从来不缺少工匠,以及工匠们追求的工匠精神。数千年的文明史,其实就是一部由一代代追求极致的工匠留下来的,他们的精神凝聚在一件件精美的文物中,一座座古老建筑上,一幅幅经典字画里,无论时代如何变迁,那种工艺之美、手法之精、匠心之独特,都给我们留下了深刻的印象,始终是我们的骄傲,是民族文化的物化和血脉传承。

  卖油翁的工匠精神,有着很强的现实意义。工匠者,无他,惟手熟尔。卖油翁是一个处于社会底层的普通人,日复一日地做着简单的事,但他能在最枯燥的事情中,做出兴趣,做出标杆,就成了一种精神。三百六十行,行行出状元。随着时代的发展,社会分工越来越细,每一行都需要人来做,每一行都需要像卖油翁这样的职业精神。细品卖油翁的精神内涵,它是一种专注,是把本职工作做好的执著;它是一种耐心,以精雕细琢去对待工作;它是一种淡然,抛弃名利,一心只想把事情做好;它是一种精细,在不断超越自我中彰显价值。

  工匠精神在于传承和发展。人类的文明始终在延续中发展,我们现在所看到的非物质文化遗产,就是一种口口相传和手手相传,在一代代传承中不断精进和发展,在一次次自我否定中求得新的突破。我们现在所看到的经济社会飞速发展、物质产品极大丰富,其实就是建立在工匠精神基础之上的发展。试想,如果没有工匠精神的传承,我们吃的将永远停留在茹毛饮血上,我们穿的仍然是树皮茅草,我们住的一直是简易窝棚,我们用的可能还是简陋工具。因为没有工匠精神,就不可能有“钱不湿”的效果,就没有科学技术的飞速发展,我们的嫦娥五号、奋斗者号、6G技术更是无从谈起。

  党员干部要拿出卖油翁的工匠精神来。改革开放四十多年来,中国经济突飞猛进,成为当今世界第二大经济体,而取得这样的成就,离不开具有卖油翁精神的大国工匠们。各行各业都需要技术领军人物,没有一支具有工匠精神的高素质劳动者大军,没有强大的制造业,就没有国家和民族的强盛。党员干部身处飞速发展的时代,每一个人都不可能成为全才,但一定要成为本行业的行家里手,本专业的“卖油翁”,在本职岗位上焕发劳动热情,厚植工匠文化,恪守职业道德,做一名高素质的时代工匠,为建设社会主义现代化国家“添砖加瓦”。

  第五篇:贵州省党员干部作风

  贵州省党员干部作风“十不准”

  一、不准在工作时间和会议期间打麻将。

  二、不准在工作日午间和节假日值班期间饮酒。

  三、不准参与考察调研地方二次宴请和收受土特产。

  四、不准参与未经批准的地方论坛、节庆活动。

  五、不准用公款旅游、健身、娱乐,不得涉足不健康娱乐场所。

  六、不准公车私用和违规驾驶公车。

  七、不准用公款购买、印制、寄送贺卡、明信片。

  八、不准大搞婚丧喜庆借机敛财。

  九、不准接受会员卡、购物卡、礼金或各种有价证券。

  十、不准利用职务之便吃、拿、卡、要。

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