共青团工作总结范文20_年，团市委在市委、市政府的坚强领导和团省委的正确指导下，认真贯彻落实党的__大、__届四中全会精神，自觉践行科学发展观，以建设一个有下面是小编为大家整理的共青团工作总结范文6篇,供大家参考。
共青团工作总结范文篇1
20_年，团市委在市委、市政府的坚强领导和团省委的正确指导下，认真贯彻落实党的__大、__届四中全会精神，自觉践行科学发展观，以建设一个有强大凝聚力的共青团为目标，牢固树立“科学发展、先行先试、基层第一、人才为本、活力为王”五种意识，以“活化队伍、活化阵地、活化资源”为抓手，狠抓“三基建设”（即基层组织建设、基础规范建设和基本工作队伍培养），进取应对金融危机挑战，主动服务大局、服务社会、服务青年，创新工作载体，为全市实现“三促进一坚持”和推动共青团科学发展作出了应有的努力，
一、紧密围绕党政中心工作，团结带领广大青年在服务经济社会发展中建功立业。
1、开展第二批学习实践科学发展观活动。认真按照市委对于学习实践活动的要求，紧密结合共青团实际，按照学习调研、分析检查、整改落实的步骤，经过编印简报、开设网上专栏、组织专题调研、学办学习讨论会、召开民主生活会等形式，确保学习实践活动顺利进行，受到学习实践活动督导小组的好评。
2、学习贯彻《珠江三角洲地区改革发展规划纲要(20_-20_)》。多次组织机关干部、各基层团干部、商会企业家和青年委员认真学习《纲要》。结合《纲要》精神进取谋划和制定佛山共青团贯彻落实《纲要》的具体措施和部署。依托高校谋划成立团市委智库佛山市青少年发展研究中心，聘请全国著名青少年研究专家担任特约研究员。举办“珠三角一体化与（佛山）青年发展”高峰论坛、珠三角地区共青团工作创新发展研讨会，为贯彻实施《珠三角地区改革发展规划纲要》献计献策。与珠三角其他八市共同签订《珠江三角洲地区青联组织合作框架协议》、《广州市佛山市同城化青年工作合作框架协议》、《广佛肇青企组织合作框架协议》等一批区域化合作协议，联合发布《珠江三角洲义工（志愿者）宣言》，举办珠三角地区少儿才艺大赛、珠三角地区青少年拉丁舞和标准舞大赛，推动珠三角共青团工作和青年工作一体化发展。
3、应对金融危机影响服务青年就业创业。针对金融危机影响造成的大学生就业困难情景，深入实施促进青年就业创业行动。大力开展“青年就业创业见习基地”建设，全市共建立_4家见习基地，供给见习岗位4909个，上岗见习人员2744个。与中国邮政储蓄银行签订小额贷款合作项目，获得授信资金__万元，发放小额贷款200余万。打造“红段子”、“网络超市”、“创意市集”、“体彩创业”、“职前学堂”等大学生创业服务平台，不断拓宽青年创业渠道。与广州团市委联合建立“广佛青年就业创业指导网”，推动广佛青年创业就业工作实现同城化发展。精心编撰并免费印发1万册《佛山青年就业创业指南》，为青年创业就业供给政策支持和实践参考。协助劳动部门举办大学生专场招聘会75场，达成就业意向29403人。
二、开展各类青少年思想教育活动，推动共青团引导青年工作取得新成效。
1、开展新中国成立_周年、五四运动90周年和少先队建队_周年等主题纪念活动。市青联举办的“灿烂青春——佛山青年迎国庆原创歌曲音乐会”、“唱响青春——佛山各界青年纪念五四运动90周年歌会”，市青年自组织联合中心举办的“爱我中华、社团缤纷秀”、市青年书法家协会举办的“红诗长卷献国庆——广佛_位书法家现场挥毫_米红诗长卷”、市学联举办的“国家爱·音乐最红”高校新声赛活动等活动备受广大青少年关注，直接参与青少年达8万多人次。“我的五·四”征文比赛收到全市青少年各类文学作品近__件，充分表达了全市青少年继承革命传统、讴歌时代主题的精神风貌。
2、开展青少年发展公益讲坛活动。组织教育专家、党史学者、科学家、“五老”队伍、党政领导等青少年工作者，结合青少年特点，以“青春与祖国同奋进”为主题，以国史国情、党史党情、市史市情为爱国主义教育资料，在广大青少年中广泛开展爱国主义教育演讲以及青年学习交友、成长就业等讲座。3年累计组织公益讲座_7场，参与听课青少年_.2万人次。
3、举办优秀青年评选表彰活动。在全市评选建功立业先进个人、青年岗位能手、优秀学生、优秀团员等评选活动，开展“承诺、职责、期望、栋梁”_岁成人宣誓活动，举办争当“人民满意的公务员”向黄学军同志学习先进事迹报告会，开展“与祖国同在、与期望同行”青联委员牵手期望小学等活动，引导激励青少年“人人争做优秀、个个争当能手”良好氛围。
4、探索开展分类引导青年试点工作。认真落实团中央关于开展分类引导青年试点的工作部署，_个基层单位被选作团中央、团省委和团市委试点，共下发_000份问卷，构成问卷分析材料_份，分别针对不一样类型青年群体在职业背景、社会阅历及思想意识方面的显著差异，构成了一大批研究成果，为进一步增强引导青年工作的针对性和实效性供给了理论参考。
三、扎实推进团的基层组织建设和基层工作，推动共青团组织青年工作取得新发展，
1、持续推进团建创新工作。以科学发展观为指导，坚持“眼睛向下、重心下移”，进取谋划全市“团建创新年”活动。涌现优秀团建创新工作项目21个，初步探索出包括网络建团、自组织建团、行业协会建团、学校社团建团、区域联合建团等工作模式，填补了团建工作的许多空白领域。其中网络和自组织建团工作荣获广东省团建创新项目十大异常奖。20_年1月1日、2日，新华社以连续专题报道佛山网络和自组织建团工作，并分送党中央和国务院有关领导，中央政治局委员王兆国同志亲笔批转团中央。团省委全委会工作报告盛赞“佛山网络建团工作走在全国前列”。团市委被团省委表彰为“团建创新优秀组织奖”。
3、扎实开展共青团城乡统筹工作。全面推进区级团组织驻点指导和粤西、北交流挂职工作。先后从团市委机关抽调三批共5名干部驻区团委指导工作，从全市选派三批10名团干部在清远、湛江地区交流挂职，有力推动派驻地基层团工作活力提升和科学发展。累计有7人次获得省级表彰。开展青年礼貌号“百号千村联点挂钩”活动，引导全市近400家市级以上青年礼貌号团体与各村居基层团组织开展结对帮扶，实现城乡共青团工作统筹发展。
4、继续加大团干部培训力度。下发《关于加强团员干部队伍培训工作的通知》，初步建立团干部分级分类培训机制。举办各级团干部赴团中央培训班，切实加强基本工作队伍本事培养和理论提升。联合市委组织部和市委党校开展全市共青团后备干部培训班，选拔树立80位各级基层团工作负责人后备干部人才。建立全市青年人才库，对各类优秀青年典型和杰出青年人才进行分类管理和跟踪培养，目前入库各类青年人才达190人。
5、开展区级团委向团市委常委会述职活动。组织各区团委负责人两轮10人次围绕青年分类引导试点工作、青年就业创业工作、基层团建创新等重点工作落实情景，向团市委常委会展开轮流述职。团市委常委会在述职中有针对性地加强对各区工作的具体指导，并构成述职评价及提议，以书面形式反馈给各区同级党委，整体推动全市团工作的科学规划与督促推进。
6、推动全市团的各项事业全面发展。开展全市中小学校共青团和少先队工作调研，成立全市少先队辅导员联谊会。成功召开佛山市学生联合会第三次代表大会，不断完善学联干部队伍建设和机制建设。市青年商会“金桥计划”、“青商论坛”等活动蓬勃开展。“科学发展·青年争先”第二届佛山市直机关青年文化之旅系列活动缤纷启动。全市青联组织与港澳台及市外青年组织的交流合作进一步深化，粤港澳青少年交流互访频繁，市际青年交流互访近20余批。市青少年宫事业单位改革顺利推进，新宫正式开工建设。
（三）开展“情暖佛山”系列活动，推动共青团服务青年工作取得新成效。
1、进取开展志愿服务促和谐行动。进取探索承担政府青少年事务的有效路径，规范运作政府购买志愿服务专项资金，连续五年开展志愿服务招投标活动，累计投入70万元，带动社会资金达500万元，资助各类志愿服务项目120多个，推动志愿服务的工作领域从扶贫助学、访贫问苦，扩大到环境保护、预防青少年犯罪、青少年心理咨询、社区医疗救助等公共服务领域。开展志愿服务爱心小区建设，整合社会资金90万元，建成爱心小区100个，发动市民参与邻里互助志愿服务。组建“4+3”汾江河保护绿色志愿服务联盟，发动__余人开展万名志愿者清涌大行动，发放3万份问卷进行全市汾江河治理民意调研。组建机关公务员志愿服务队，发动21个部门300多名机关青年公务员争当注册志愿者，参与社会志愿服务，为群众办实事做好事。组织百灵鸟志愿服务艺术团走进社区，为社区群众送文化，营造和谐社区氛围。四川地震灾区援建志愿者、西部计划、东南亚援外志愿服务、农村健康直通车等项目顺利推进。全市各级志愿者服务社会达20多万人次，服务时间累计超过10万小时。
2、继续开展各类扶贫、助学活动。发动青商会员捐资捐物参与“金桥计划”和“扶苗行动佛山会亲”等活动，累计筹集资金49万，在本地及甘肃会宁老区、四川水磨灾区等地，广泛资助大中小学生290人，社会影响进一步扩大。实施“规划到户、职责到人”扶贫计划，对口英德市惟东村，组织青联委员、青商会员走进惟东村慰问贫困青少年，选派优秀团干部、青年志愿者驻村开展扶贫活动，在医疗卫生、支教、科普技术推广等方面以多种形式推动贫困农村发展。
3、开展青年礼貌号“情暖佛山、优质服务”活动。发动全市青年礼貌号单位立足岗位开展“微笑”服务、“贴心”服务等优质服务示范行动，以实际行动展示青年礼貌号团体及广大青年职工的职业风采。继续开展市级青年礼貌号评选表彰，大力弘扬职业礼貌和行业新风，全年新增市级以上青年礼貌号31家，累计数量到达357家，位居全省前列。
五、拓宽青年利益诉求和表达渠道，推动共青团代表和维护青年权益工作取得新突破。
1、健全完善12355青少年综合服务平台。开通12355网站、q群、电子邮箱等多元化咨询渠道，不断优化12355心理咨询后台服务机制。广泛招募12355心理咨询、法律援助志愿者，联合法院、检察院开展护航志愿服务、彩虹计划、展翅计划等预防青少年犯罪服务项目。开展12355心理咨询、法律普及进社区、进学校、进企业等巡讲活动，举办情景心理剧、团队心理培训、模拟法庭、成长训练营等活动，不断提升12355知名度。全年累计接收青少年心理咨询、法律援助、就业咨询等近__余人次。
2、开展共青团与人大代表、政协委员应对面活动。与青年界别人大代表、政协委员开展座谈，主动听代替表、委员对共青团工作的意见，共同交流推进共青团工作科学发展和有效服务青年的提议。研究制定《共青团与人大代表、政协委员应对面活动制度》，推动“应对面”活动长效化和制度化，为人大代表、政协委员倾听青少年心声、反映青少年利益诉求搭建平台。
3、开办“青年聚议厅”论坛。以“青年发展我有责”、“我为科学发展献一计”、“大学生就业创业创意”等为主题，不定期选择贴近青少年的热点话题，采取沙龙讨论、观点交锋、媒体互动等生动活泼的形式，打造属于青少年自我的、体现当代青少年思想特征、有序引导青少年健康成长的话语表达平台。全年累计举办各类主题活动10余场，参与论坛青少年_00多人次。
4、加强共青团信息化建设。开通和完善__、__、__网等一大批有较大影响力的青少年网站，建立团市委网络发言人制度，借助新媒体拓宽共青团联系青年渠道。建立团务信息管理系统及青年礼貌号网上申报复核管理系统，大大提高工作效率和信息化管理水平。
六、围绕“让党放心、青年满意”的要求，全面加强团市委班子建设和机关作风建设
1、切实加强班子自身建设。完善团市委中心组学习制度，全年累计开展各类学习10余次。完善团市委书记办公会、机关办公例会、机关党委会等重大会议制度。充分发挥书记班子的团体智慧和力量，重大事项由会议团体讨论决定，有效促进团内民主决策、科学决策，构成了领导全市共青团工作的坚强核心。
2、加强机关制度化、规范化建设。制定实施新的《团市委机关工作制度汇编》，新增《团市委机关公文处理办法》、《团市委档案工作建设意见》、《团市委机关作风建设规定》，进一步落实市委市政府关于因公（私)出国(境）和休假安排的请示报告制度、个人重大事项报告制度，强化节假日值班制度，全面加强机关内部制度化、规范化管理。
3、着力营造和谐、发展的机关工作氛围。开办机关宣传橱窗，开辟机关读书活动，不定期向青年公务员推荐优秀阅读书目，利用工余时间开展定期体育活动和文化学习，不断丰富机关公务人员的精神文化生活。立足“人尽其才、才尽其用、充分挖潜、职责到岗”的原则，开展机关工作专业岗位定岗定员活动，帮忙机关公务员实现专业化发展。进取实施干部交流、轮岗制度，推进干部多岗位锻炼。
4、加强领导班子廉洁自律建设。认真结合学习实践科学发展观的任务要求，自觉紧密联系个人实际，认真查摆落实科学发展观和作风建设方面存在的经验和不足，撰写剖析材料，深刻分析问题存在的主客观原因，虚心理解干部群众的评议，不断锤炼自身工作作风。认真落实市委提出的领导干部廉洁自律若干规定，以身作则严于律己，始终坚持清廉务实、干净干事的工作作风。不断完善机关人事、财务、保密等各项规章制度，以制度管人管事。
共青团工作总结范文篇2
青年志愿者活动是共青团的品牌工作，也是团组织实现服务社会职能的最有效手段。地球一小时活动是由F（世界自然基金会）发起的、全球最大的环保活动。该活动号召大家在每年3月的`最后一个星期六关上灯，并做出一个环保改变，同时动员身边的其他人也加入环保行列。16年地球一小时的主题为：我做绿V客。我们环保志愿者借助这一载体，在鱼台县各个街道、社区、学校等进行了环保宣传活动，倡导人们熄灭不必要的灯光，践行低碳生活。
六五世界环境日，环保志愿者们走上街头，为群众讲解世界环境日的由来、环保知识等等，并现场受理群众对环境污染问题的投诉，切实为群众排忧解难，取得了非常好了社会效果，呼吁更多的人加入这个环保大家庭，使我们的家乡碧水天蓝、景色如画，为提高我县生态定稿版环境质量贡献力量。目前，鱼台县环保志愿者服务队通过开展的一系列的活动，也取得了骄人的成绩，连年被县评为县级优秀团支部环保志愿者优秀团队等荣誉称号。我局对今年的环保志愿者活动也给予了高度的重视和强有力的组织领导，年初安排年度工作时，就将志愿者活动纳入了今年管理局几大工作任务之中。
共青团工作总结范文篇3
立足社区，以切实服务于青年成长成才为目标，以活动为依托，动员和带领广大青少年积极开展社区共青团活动，今年初，社区团支部参加了街道团工委组织的珠海拓展计划活动，增强了团支部之间的沟通和了解，开阔了眼界，增进了彼此之间的友谊。在福永街道团工委“三五”学雷锋系列活动中，社区团支部开展走访社区孤寡老人，帮助老人解决日常生活中的困难和问题，并积极热心地询问他们最需要关心帮助解决的困难，营造“真心关爱，共建和谐”的良好氛围。另一方面结合社区实际，开展组织团干、社区青年参与“张佳欢”演唱会活动，进一步提高社区青少年的综合素质。
共青团工作总结范文篇4
一、贯彻
三个原则 ，确保团干部热心共青团事业又适合做团工作，把好团干部入口关。 一是贯彻解放思想、更新观念的原则 。坚持团委参与考察，站在全团工作发展的角度提出参考意见，坚决打了破论资排辈、求全责备、平衡照顾等陈旧观念的束缚，防止和克服了凭个人好恶、得失和恩怨选拔团干部，或者以人划线、以地域划线等错误倾向，大胆启用政治素质高、知识能力强的青年人才到共青团干部岗位上来锻炼。 二是贯彻德才兼备、选贤任能的原则 。这既是我们党培养选拔年轻干部一贯坚持的原则，也是共青团组织培养和选拔优秀团干部必须坚持的原则。共青团干部应是广大团员青年中的先进分子，要集德才、贤能于一身，具备良好的理论素质、思想品德、知识才能，在实践中全面贯彻党路线、方针、政策。 三是选拔和任用团干部贯彻走群众路线的原则。 共青团是联系广大青年的桥梁和纽带。在选用团干部上，积极探索竞选、民主推荐等方式，紧紧依靠广大青年，不断拓宽广大青年参与的范围和程度，广泛听取他们的意见，把青年拥护不拥护、赞成不赞成作为选拔团干部的重要依据。此外，坚持征求除青年以外的职工群众的意见，并从实际出发，认真把握群众的参与度，使选拔的团干部具有较好的群众基础。
二、坚持
两个服务 ，确立团干部正确的工作指导思想，培养团干部良好的大局意识和全局观念。 两个服务 就是服务企业生产经营、服务青年成长成才。这既是企业共青团组织的根本职责，是各级团组织思考、安排工作的出发点和落脚点，也是各级团干部站在公司及本单位全局解决团工作针对性、有效性的根本要求。近几年来，公司团委通过培交流、研讨、个别指导等活动、利用一切可以利用的途径和方法，定期回顾、总结各项具体工作和活动，研究团工作的符合性问题，把团的工作导入 PDCA 循环，形成工作闭环，坚持重点问题重点研究，启发团干部 既埋头拉车，又抬头看路 ，努力培养团干部尤其是直属团总支支部书记总体工作的战略思维能力和具体工作的战术推动能力，确立 做正确的事和正确的做事 的团工作思路与方法，收到了显著成效，促进了团干部综合素质的迅速提高。
三、注重
四个加强 ，使团干部在团的岗位上得到锻炼和提高，在推动团工作不断进步的同时，努力把团干部培养成为 复合型 人才。 第一、加强团干部培训的力度 。公司团委在坚持办班、定期组织团干部学习的基础上，以观看 海尔经验 光盘，学习 WTO 相关知识、现代企业运作、管理知识，举办各类、各层次知识竞赛，进行个人才华展示等方式来拓宽团干部的知识面，活跃团干部思维。与此同时，团委还采取送（集团）公司、四川省团校培训，坚持每年选派部分团干部到外地知名企业参观、考察、学习，引导部分团干部做好兼职工作，经常分批组织团干部参加多内容、多形式的非团学习班、培训班等各种方式、途径加强团干部素质教育，促使他们成为 复合型 人才。
共青团工作总结范文篇5
__镇所辖30个自然村，共有1所总校，2所中学，16所小学，青年总数为10650人，其中团员617人。我镇团委下属30个基层团支部，1个少先总队，2个校级团委，16个少先大队。在我镇30名团委支部书记中只有6人为专职，其他均为兼职；28名校级团委书记及16名中队辅导员也为兼职，只有大队辅导员为专职。
共青团组织做为党的助手和后备军，在“五·四”运动及抗日战争、解放战争时期，起到了巨大的推动作用，成为党不可缺少的有力助手。建国以后，它也为国民经济的建立和发展发挥了它的积极作用。如今，随着改革开放的深入和经济的飞速发展，对于基层团组织来说，它的凝聚力和向心力逐渐削弱，这个组织逐渐失去了它的吸引力。当然，造成这种局面的原因也是多方面的。
首先，为了减轻农民负担，减少支出，对农村基层组织进行了人员精简，团支部书记大多由村上其他干部兼任。他们中有些人本身对团的工作就不太熟悉，再加上有其他工作要做，使得团的工作图有虚名，毫无实际可言。
第二，随着社会的发展，市场经济的不断深入，农民们大多已转变了生活观念，他们农忙时种田、养畜，农闲时便找准一切机会挣些活钱，有的出外打些零工，有的做些小买卖。对于还未成家立业的年轻人来说，家长干脆让他们出外长期打工来增加收入，这些年轻人也乐得出外闯荡，一方面增长见识，另一方面也给家庭带来不小的经济收入。在这种情况下，即使团支部搞些娱乐性的活动，也很难召集到曾经非常活跃的年轻人，因为这种活动不会给他们带来经济收益或者说潜在的经济收益。他们不可能为了参加这种活动，而放弃一天的经济收入，过去那种靠搞娱乐活动来调动团员青年积极性的做法已经远远不适合现在的发展形势了。
第三，党支部、村委会对团的工作不够重视，他们对团干部的用人安排上，本身就抱着一种应付了事的态度，没有考虑到安排人选的个人素质、业务素质、工作能力是否胜任此项工作，至使有些团干部的素质不高，无法调动起团员青年的积极性，这也是导致团组织失去吸引力的一个原因。
第四，费改税以后，村集体都要压缩开支，团支部书记工资根据误工情况进行发放，这就使得他们的工资待遇非常低，他们也就对这项工作失去了热情，所以除了兼职的外，专职团干部已没有几个。
根据我镇团委工作存在的几个问题，镇团委在今年重点抓了以下几项工作：
一、加强团组织自身建设，提高团干部业务素质
为了加强团组织的自身建设，真正把年富力强，大有作为的年轻人选拔到团的队伍上来，提高团组织的凝聚力和向心力，按照团区委的文件要求，镇团委率先对我镇基层团支部进行了换届选举。通过选举，一方面调动了广大团员青年的参与热情，另一方面也为团组织注入了新的活力。
为了提高团干部的业务素质，镇团委积极组织广大团干部参加团区委举办的业务培训，一方面提高了团干部的业务水平，另一方面，也使团干部的个人特长得到了充分发挥。
二、调动广大团干部的工作热情，提高团组织在群众中的影响力
为了重新调动起广大团干部的工作热情，提高团组织在党支部、村委会及群众中的地位，镇团委多次和党支部、村委会的领导协调、沟通，希望他们在团的工作上给予大力支持，多给团干部分配工作，使团组织的组织优势和人力资源优势充分发挥出来，充分调动团员青年的积极性，为村集体贡献一份力量，同时在团干部的工资待遇上给予适当考虑
三、科技培训，提高广大团员青年的科技意识
为了提高广大团员青年的科技意识，使他们不靠体力、靠科技发家致富，镇团委先后举办两次种植、养殖技术培训班，参加人数近300人，通过技术人员的讲解，使广大群众对养殖、种植技术有了更新的认识，同时也扩大了团组织的影响力，使团组织成为青年人学科学、学技术的一个载体。
四、劳务输出，为农村富余劳动力提供就业机会
针对农村富余劳动力多、就业渠道少这一局面，团区委领导多次外出为广大青年寻找就业机会。镇团委及时将团区委的用工信息向广大群众做了宣传，我镇先后有5名青年通过团区委去北京保安公司工作，而且镇团委也通过其他渠道为广大富余劳动力提供就业机会。去年七月，通过协调，向天蒙国际服装有限公司输送了55名女工，她们的工资待遇虽然不是很高，300—400元/月，但对她们来说也是一个走出家门的机会。同时，各村团支部又帮助本村青年寻找就业机会，输出劳力70多人。
五、努力为贫困学生寻找爱心帮助
经调查，在我镇近4000名学生中有100多名学生因为家庭贫困而处在失学边缘。根据这一情况，镇团委发出了《救助失学儿童，为贫困学生献爱心》活动的倡议书，经多方奔走宣传，此次活动得到了镇信用社、卫生院及广大师生的大力支持，共募得捐款3893元，通过团区委得到班博专卖店每年1800元的资助，至此共有38名贫困学生得到资助。
经过一年的努力，工作中取得了一点点的成绩，但目前存在的问题还是不容忽视的：富余劳动力的就业难问题、基层团组织的一盘散沙状态如何解决、团干部的素质如何加强……等等都是需要考虑和解决的。
新年应有新起色，今年，我镇团委决心在党委、政府的领导下，在团区委的正确指导下，继续加强作风建设，努力为广大团干部、广大团员青年提供良好的学习氛围，紧跟时代潮流，顺应时代发展，努力为广大团员青年寻找更加良好的就业机会，努力为农村的经济发展贡献力量。
共青团工作总结范文篇6
在团员青年中深入开展以坚定理想信念、增强团员意识为主题的宣传活动。今年，在全党范围内开展了以实践三个代表重要思想为主要内容的保持共产党员先进性教育活动。团总支以组织学习、观看光盘、报纸摘要等形式对广大团员进行团章、党章、党史、党的路线、方针、政策及其相关知识的学习培训，使团员青年对我党有了更深刻的了解，也更加明确了自己作为一名团员应该如何做好党的助手和后备军，增强了团员青年们的责任感、使命感。
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